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VORTEILE

Employee Life-Balancing Program

U-livewell ist ein völlig neues, zeitgemäßes Programm.
Es hält Antworten für die Herausforderungen der Arbeitswelt von heute bereit. Kosten- und zeitoptimiert. Qualitätsvoll, mit persönlicher Note und nachhaltigem Effekt.
Für die richtige Balance aus Leistungsfähigkeit und Wohlbefinden. Für den Erfolg in der Geschäftswelt.

Erfolg auf allen Ebenen.

Wer profitiert vom U-livewell
Employee Life-Balancing Program?

...Nationale und internationale Unternehmen,

 jeder Größe, mit weltoffenem Mind-Set. Ob „Hidden Champion“ im Mühlviertel, traditionsreiches Familienunternehmen im Reinland, oder internationaler Konzern mit Niederlassungen auf der ganzen Welt.

Das Angebot eignet sich für Firmen und Organisationen die attraktiv für Talente sein wollen, treue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen wert schätzen und sich als strahlende Employer Brand positionieren wollen.

… Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen,

die interessiert sind, neue Methoden und Hilfestellungen zu erfahren – für die Ausgeglichenheit im täglichen (Arbeits-)leben. Für diejenigen, die gerne Körper, Geist und Spirit in Einklang bringen wollen um ausdauernd und resilient durchs Leben zu gehen. Das „Employee Life-Balancing Program“ ist ideal für alle Altersgruppen und abgestimmt auf die unterschiedlichen Fitness-Levels.

All jene, die sich weiterentwickeln und wachsen wollen, die werden profitieren. Vielleicht sogar über sich hinauswachsen!

ALLES DIGITAL. ALLES LIVE.

Alles konzipiert
für den nachhaltigen Erfolg.

Die Vorteile sind vielfältig.

Was haben Unternehmen vom Employee Life-Balancing Program?

Resiliente Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen,

die auf Herausforderungen zugehen und ihnen engagiert und kraftvoll begegnen.

Garantierte Wirksamkeit.

Das Programm basiert auf der aktuellen Resilienzforschung. So wird auch der Erfolg fundiert gemessen.

Gesteigerte Stabilität und reduzierte Fluktuation

in den Teams. Durch zufriedene und loyale Mitarbeiter und MitarbeiterInnen.

Bewußte Präsenz und Fokus

der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, am Arbeitsplatz oder im Home Office. Statt Absentismus und Präsentismus.

Effizientes Kosten- und Zeitmanagement in der Aus- und Weiterbildung.

Das digitale Programm ist kostengünstig, kompakt und dennoch hoch wirksam.

Ressourcenschonende und simple Abwicklung

für das Management und HR Manager. Aus einer Hand, ein Programm für Körper, Geist und Spirit.

Positionierung als attraktive Employer Brand.

Durch das zeitgemäße Weiterbildungsprogramm erhöht das Unternehmen die Strahlkraft bei den „Talents“.

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U-livewell. Works well!

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